2023
S'estan mostrant 15 resultats
-
Integració de la perspectiva de gènere al programa internacional d’iniciativa empresarial – Beca Líders en Innovació
Aquest projecte estudia com incorporar la perspectiva de gènere a les Beques per a Líders en Innovació, un programa empresarial de la Reial Acadèmia d’Enginyeria del Regne Unit
-
Informe de seguiment del Pla Ariadna
Elaboració d’un informe de seguiment sobre l’execució del Pla Ariadna de polítiques de joventut de la Generalitat Valenciana al 2021 i 2022
-
Plans d’Inclusió i Cohesió Social
Ferramenta de planificació, ordenació, gestió i direcció de mesures i accions d’inclusió i de cohesió social elaborats a través d’un procés participatiu i transversal
-
Disseny del Manual de Gestió per als punts GVANext de la Generalitat Valenciana
Disseny del Manual de Gestió per als punts GVANext, oficines locals per a la captació i gestió de fons europeus
-
DEMOCRAT
El projecte finançat pel programa HORIZON EU té la finalitat de desenvolupar un marc de competències europea per a la ciutadania democràtica responsable
-
INSPIRE – Construint el Centre Europeu d’Excel·lència sobre igualtat inclusiva de gènere en recerca i innovació
INSPIRE és el Centre Europeu d’Excel·lència sobre igualtat inclusiva de gènere en recerca i innovació.
-
Teletreball i SST – regulació i dimensió de gènere
L’estudi actualitza l’informe EU-OSHA de 2021 “Regulating telework in a post-COVID-19 Europe” i proporciona una anàlisi més detallada sobre la dimensió de gènere del teletreball i la seguretat i salut en el treball
-
Relacions laborals i democràcia industrial: actualització dels indicadors compostos i anàlisi de les tendències al llarg del temps
Aquest estudi té com a objectiu tornar a examinar, revisar i actualitzar l’estudi d’Eurofound “Measuring varieties of industrial relations in Europe – quantitative analysis” (2018)
-
Índex de Relacions Laborals en l’àmbit de la SST
Per desenvolupar el Baròmetre de SST i diàleg social, EU-OSHA va encarregar a Notus l’elaboració d’un indicador compost (o índex) de relacions laborals en l’àmbit de la SST: l’índex OSH-IR
-
Salut mental dels treballadors amb baix nivell socioeconòmic
El projecte pretén oferir una visió general de la investigació sobre la prevalença de riscos psicosocials i problemes de salut mental entre els treballadors de baix nivell socioeconòmic
-
Model i càlcul de la inserció dels participants a les polítiques actives d’ocupació que promou el SOC
El objetivo es la definición del modelo de inserción de las políticas activas de empleo promovidas por el SOC y la puesta en marcha de este modelo en su plataforma analítica BISOC
-
Pla de Desenvolupament Integral i Reactivació Económica de l’àrea d’influència de la central nuclear de Cofrentes
Aquest Pla analitzarà l’impacte actual de la central nuclear de Cofrents en el desenvolupament socioeconòmic de la Vall d’Ayora – Cofrentes
-
Disseny i implementació del primer curs de formació sobre igualtat de gènere i avaluació d’ANECA
Notus ha col·laborat amb l’Agència Nacional d’Avaluació de la Qualitat i Acreditació (ANECA) en el disseny i la implementació del primer curs de formació sobre igualtat de gènere i avaluació d’aquesta entitat.
-
Team Hub! – Oferint sostenibilitat a la cadena de subministrament del comerç electrònic
TeamHub! Té com a objectiu abordar les característiques i els reptes experimentats a la cadena de subministrament del comerç electrònic, mitjançant un conjunt interrelacionat d’activitats d’investigació.
-
RIDERS I+D+I
El projecte analitza la transformació econòmica liderada pel model de negoci basat en plataformes, en particular el sector de repartiment de menjar. També identifica les experimentacions dels repartidors