Segona reunió científica del projecte TWING
Els dies 12 i 13 de març es va celebrar en l’Institut d’Assumptes Públics de Varsòvia la segona reunió científica del projecte TWING. A la reunió van assistir membres dels cinc socis que participen en el projecte (Forba, Praxi, Notus, Universitat de Kyväskylä i ISP). En la primera sessió es van debatre les principals conclusions del treball de camp. En la segona sessió, es van debatre els resultats preliminars de la recerca comparativa i la metodologia per als tallers de transferibilitat, i es va retransmetre una sessió oberta.
El 12 de març, la sessió va començar amb una breu benvinguda a càrrec de Dominik Owczarek. A continuació, Pablo Sanz va presentar l’objectiu de la reunió científica i l’estat actual de la investigació. A continuació, es van presentar i debatre els resultats de la recerca documental de cada país. Nuno Boavida va presentar els resultats per a Portugal, Martí Fernández per a Espanya, Kirsti Melesk per a Estònia, Maciej Pańków per a Polònia, Georg Adam per a Àustria, i Sanna Saksela-Bergholm per a Finlàndia. En cada presentació, els resultats es van debatre conjuntament amb tot l’equip. Després, Marc Caballero va dirigir la reunió del comitè de direcció.
![](https://notus-asr.org/wp-content/uploads/2024/04/SD_Open-discussion-1024x568.jpg)
El 13 de març, Pablo Sanz va presentar la metodologia i els resultats preliminars de les anàlisis comparatives del treball de camp. A continuació, Juan Arasanz va presentar una anàlisi de cas de la implantació del teletreball en una empresa espanyola. A continuació, Philip Schörpf va explicar el concepte de tallers de transferibilitat en el context del projecte TWING, així com el pla metodològic. Finalment, es va celebrar la sessió oberta “Paradoxes i il·lusions del teletreball – equilibri entre la vida laboral i personal, control i aïllament”. La sessió va debatre els reptes i beneficis del teletreball, particularment en el context posterior a la pandèmia del COVID-19, explorant experiències de diversos països europeus en termes de benestar dels treballadors, productivitat i estratègies potencials per a la implementació del teletreball. La taula rodona va ser moderada per Sanna Saksela-Bergholm (Universitat de Jyväskylä), i en ella van participar com a ponents Nuno Boavida (Notus), Philipp Brokes (Ak Wien), Maurizio Curtarelli (EU-OSHA), i Paulina Barańska (Universitat de Varsòvia, NSZZ “Solidarność”).
Comments are closed.